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Loin d’être un nouvel allié au service de la formation, SATELEC emploie des apprentis, essentiellement de la filière Énergies, depuis… toujours !

Des années de travail conjoint avec la FDME ont été formalisés, aussi pour préparer l’avenir, lors d’une cérémonie officielle à la FDME.

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La FDME a de nouveau le plaisir de recevoir une délégation Enedis pour renouveler un partenariat qui lui tient à cœur : Paul Dias, Directeur Territorial Enedis en Essonne et Fabien Daurat, Président FDME, apposent leur signature sur la convention qui relie les 2 entités.

À leur côté, Mama Minté (chargée de Mission Handicap FDME) et Philippe Vion (Référent handicap Enedis Est IDF), confirment la volonté d’élargissement des actions en faveur du public en situation de handicap. Une rencontre forte et symbolique saluée par Alain Bao, Directeur Général FDME et Hervé Garsi, Directeur de la formation.

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Pour la 5ème année consécutive les équipes FDME et SUEZ se sont réunies pour rappeler leurs engagements et les renforcer. Christian THÉROND, Président FDME et Laurent LEVRARD, Directeur des RH – SUEZ Eau Sud Île-de-France, ont eu le plaisir de signer le renouvellement de la convention dans l’amphithéâtre du campus d’Évry. Le bilan des années précédentes ne fait que conforter les 2 parties dans la réussite de leurs efforts mutuels. Pour exemple l’intégration des personnes en situation de handicap menée avec la mission handicap de la FDME, la féminisation des postes dans le secteur industriel ou encore l’implication de SUEZ comme partenaire à la Cérémonie de Remise des Diplômes en formule spéciale digitale 2020. Depuis 2017, près de 30 jeunes de la FDME ont effectué leur alternance dans le groupe SUEZ.

C’est à l’hôtel de ville de Saint-Pierre du Perray que le Maire, Dominique VÉROTS, et Christian THÉROND, Président de la FDME, ont eu le plaisir de signer leur convention de partenariat. Cette signature s’est tenue en présence de la députée de la circonscription, Marie GUÉVENOUX, de maires de communes voisines, d’entreprises et d’apprentis du territoire. Les entreprises et les apprentis ont ainsi pu témoigner de leur expérience enrichissante grâce à l’alternance.

Les principaux axes de cette Convention sont, bien évidemment, la promotion et la valorisation de l’apprentissage, ainsi que l’accompagnement à l’insertion professionnelle. Afin de mettre en œuvre ces axes, la convention a pour objectif de poursuivre des actions conjointes. L’une d’entre elles se profile par l’organisation d’un forum emploi-formation à St Pierre-du-Perray à la mi-septembre.