Renouvellement de la certification ISQ OPQF

13 juillet 2018

publié le 13 juillet 2018

L’ISQ a reconduit l’attribution du label OPQF au service Formation Continue de la FDME. Véritable reconnaissance du professionnalisme de notre organisme de formation, la FDME est fière d’être qualifiée depuis 2010 dans 11 domaines :

1D : Commerce, vente, grande distribution

1F : Construction, bâtiment et travaux publics

1H : Industrie

1M : Métiers et fonctions supports de l’entreprise

1N : Transport et logistique

2A : Techniques et méthodes de management

2C : Prévention des risques

3A : Formations générales compétences-clés, bureautique

3B : Langues de pratique professionnelle

3C : FLI & FLE

4B : Actions et dispositifs de pré-qualification

La certification a été attribuée au regard de différents critères conformes à la norme Afnor NF X 50-091 : pérennité des moyens financiers, humains et matériels ; capacité à concevoir, mettre en œuvre et évaluer des actions de formation ; respect de la réglementation ; satisfaction des clients. Renouvelable tous les quatre ans, ce label est un gage de qualité et de confiance dans la relation client/prestataire. Il positionne notre activité dans une démarche continue de progrès, une collaboration réussie et efficace restant notre priorité.

L’ISQ est l’organisme de qualification des entreprises de prestations de services intellectuels. L’OPQF est l’Office Professionnel pour la Qualification des organismes de Formation professionnelle continue. Créé en 1994, à l’initiative de la Fédération de la Formation Professionnelle (FFP), l’OPQF est reconnu par l’État et bénéficie d’une accréditation COFRAC (Comité Français d’Accréditation), ce qui certifie son indépendance et son impartialité.

Concours MAF : trois apprentis de la FDME accèdent aux finales nationales

17 juillet 2018

publié le 17 juillet 2018

En juin dernier avait lieu la cérémonie de remise de prix régionale du concours « Un des Meilleurs Apprentis de France » (MAF) à la mairie de Paris. Plusieurs centaines d’apprentis franciliens étaient ainsi rassemblés après avoir franchi le cap des sélections départementales. Parmi eux, trois apprentis de la FDME ont décroché une médaille d’or, précieux sésame pour accéder aux finales nationales dans leur catégorie respective : Nicolas BEDEL en Boulangerie, Céline PUJOL en Coiffure et Mathieu GRIGOLETTO en Maintenance des véhicules automobiles. Quatre autres apprentis du CFA n’ont pas démérité en remportant une médaille d’argent : Tom FEFFER en Boulangerie, Maxime JOULIA en Maintenance des véhicules automobiles ainsi que Noé CHASSELOUP et Alexandre KHAYAT en Réparation des carrosseries.

Organisée par la Société des Meilleurs Ouvriers de France, la compétition d’envergure nationale valorise l’excellence professionnelle en révélant le talent de jeunes apprentis. Ce concours assure également la transmission de savoir-faire en participant à la promotion du travail manuel. Les futurs professionnels passent des épreuves particulièrement exigeantes correspondant au sujet propre à leur métier. Les jurys composés de Meilleurs Ouvriers de France, professionnels et formateurs, évaluent la qualité des réalisations en attribuant des médailles de bronze, d’argent et d’or.

La FDME est fière de ses apprentis engagés et passionnés : 22 jeunes ont été sacrés Meilleurs Apprentis de France depuis 2008. Un dénouement dont rêvent Nicolas, Céline et Mathieu. Pour l’heure, les entraînements intensifs rythment leur quotidien en vue des épreuves nationales qui se dérouleront en septembre prochain. Nous leur souhaitons bonne chance !

En savoir plus sur la remise de prix départementale du concours MAF

Reconduction du partenariat avec SUEZ

3 juillet 2018

publié le 3 juillet 2018

SUEZ et la FDME ont renforcé leurs liens en signant une nouvelle convention de partenariat. Mardi 3 juillet dernier, à Montgeron, au siège essonnien de l’expert mondial de l’eau et des déchets, les deux entités ont officialisé ce désir de poursuivre des actions conjointes en présence de Messieurs Laurent CARROT, Directeur Régional Sud Île-de-France de Suez et de Christian THÉROND, Président de la FDME.

Photo ci-contre :
Les interlocuteurs référents au sein des deux structures rassemblés pour la signature de la convention de partenariat 2018-2019.

Après plus d’une année d’étroite collaboration, Suez et la FDME s’accordent sur l’intérêt réciproque d’une coopération effective et durable autour d’objectifs communs :

la création de synergies autour de l’alternance,
la réponse aux besoins de recrutement,
l’accompagnement à l’insertion professionnelle des diplômés.

Destiné à orienter les jeunes vers de réelles opportunités d’emploi, ce rapprochement entre centre de formation et entreprise représente un engagement supplémentaire au profit du marché du travail.

Laurent CARROT, Directeur Régional Sud Île-de-France de Suez (à gauche) et M. Christian THÉROND, Président de la FDME (à droite), renouvellent leur collaboration en faveur de l’apprentissage.

Dans le cadre du partenariat, le jeudi 5 juillet, les apprentis en BTS Maintenance des Systèmes option systèmes de production du site de Bondoufle de la FDME dédié aux métiers industriels, ont visité l’usine de production d’eau potable de Morsang-sur-Seine, filiale de Suez. En lien direct avec leur formation, cette sortie a permis aux jeunes de découvrir le secteur de la gestion d’eau et de s’informer sur les savoir-faire recherchés.

L’Association des Décorés du Travail de Corbeil-Essonnes honore nos apprentis

22 juin 2018

publié le 22 juin 2018

Le vendredi 22 juin dernier, la FDME d’Évry accueillait l’Association des Décorés du Travail de Corbeil-Essonnes (ADTCE) qui a récompensé plusieurs apprentis méritants de la FDME. Cette manifestation a également permis le lancement d’un livre sur l’Hôtellerie-Restauration écrit par son Président.

Des apprentis de la FDME ont témoigné dans cet ouvrage. Quentin DELAROCHE (BP Arts de la cuisine 2^ème année), Pauline DELMOTTE (BTS Hôtellerie-Restauration 2^ème année) et Adil ÉCHAÏB (BP Arts du Service et Commercialisation en Restauration 1^ère année) n’ont pas hésité à partager la passion qu’ils portent à leur métier.

Reconnus par les équipes pédagogiques pour la rigueur et l’engagement qui les caractérisent, ces apprentis méritants ont été mis à l’honneur lors de cette cérémonie. Accompagnés par leurs proches, leur maître d’apprentissage, leur formateur et responsable de filière référents, l’ADTCE les a félicités en leur offrant une mallette de couteaux professionnels de haute qualité.

Plusieurs personnalités étaient également mobilisées, parmi elles : Mme Marie-Hélène BACON, Députée suppléante de l’Essonne ; M. Karl DIRAT, Maire de Villabé ; M. Jacques FOORT, Président adjoint de la Fédération Nationale des Décorés du Travail ; M. Redanga N’GAIBONA, Maire adjoint de Corbeil-Essonnes chargé de la vie associative ainsi que M. Gérard GUÉRIN, Conseiller municipal du Coudray-Montceaux.

Dans cette continuité et pour valoriser le secteur de l’Hôtellerie-Restauration, les BTS Hôtellerie Restauration 1^ère année ont participé au service du cocktail qui a suivi au restaurant pédagogique.

Entre rires et émotions, cette rencontre intergénérationnelle sous le signe du partage a été une véritable réussite en faveur de l’apprentissage et de la jeunesse.

BOOSTEZ VOTRE RENTRÉE avec l’apprentissage !

juin

publié le 6 juin 2018

Afin de préparer au mieux la prochaine rentrée scolaire, la Faculté Des Métiers de l’Essonne lance l’opération « Boostez votre rentrée » et recherche des candidats pour ses entreprises partenaires dans plusieurs secteurs d’activité.

Rentrée 2018-19 : des places disponibles avec des contrats à la clé

Les entreprises partenaires de la FDME recrutent dans des formations pré et post-Bac, et ce, sur plusieurs niveaux : préapprentissage, CAP, BP, Bac pro, BTS, Titres et Licences pro ainsi que Bac+5.

Les secteurs concernés sont variés : boulangerie, coiffure, commerce, comptabilité, cuisine, énergétique, hôtellerie-restauration, informatique, maintenance et usinage.

En alternant le temps entre le CFA et l’entreprise, l’apprentissage permet de profiter de nombreux avantages comme acquérir de l’expérience professionnelle, associer théorie et pratique lors de la formation, s’intégrer dans l’entreprise et être rémunéré en tant que salarié. L’apprentissage favorise l’insertion professionnelle : à la FDME, 8 jeunes sur 10 ont un emploi dans les six mois qui suivent la fin de leur formation.

Vous pouvez encore vous inscrire en vous présentant à l’accueil de nos 3 sites aux horaires d’ouverture.

« Rencontrons-nous » aux Portes Ouvertes de juin

30 juin 2018

publié le 7 juin 2018

La Faculté Des Métiers de l’Essonne ouvrira ses portes samedi 30 juin au matin sur ses sites de Bondoufle, Évry et Massy. Cette matinée d’information et d’orientation ouverte à tout public permettra de découvrir plus de 90 formations du préapprentissage au Bac+5.

Les collégiens, lycéens, étudiants ainsi que leur famille sont conviés afin de s’informer sur plus de 90 formations en apprentissage accessibles de 15 à 30 ans. De plus, pour la rentrée 2018-19 de nombreuses place restent disponibles avec des contrats à la clé. EN SAVOIR +

Au programme :
• Visite des plateaux techniques pour découvrir les sites et leurs équipements, échanges avec les équipes pédagogiques et les apprentis pour se renseigner sur les différents parcours de formation.
• Approfondissement des projets de formation avec des professionnels spécialisés dans l’orientation, la recherche d’entreprises et le handicap, ainsi qu’avec un représentant des missions locales.
• Animations/informations par le Bureau des Apprentis et des Anciens Apprentis.

Le site de Bondoufle regroupe les métiers de la conception, fabrication et maintenance industrielles ; celui de Massy rassemble les métiers liés au commerce, à la comptabilité-gestion ainsi qu’à l’immobilier et à l’informatique. À Évry, les visiteurs pourront s’informer sur l’automobile, la coiffure, l’esthétique, les métiers de bouche, l’hôtellerie-restauration, mais aussi sur le commerce, l’assistanat, la gestion, le tourisme et l’électro-énergétique.

En alternant le temps entre le CFA et l’entreprise, l’apprentissage permet de profiter de nombreux avantages : acquérir de l’expérience professionnelle, associer théorie et pratique lors de la formation, s’intégrer dans l’entreprise, être rémunéré en tant qu’apprenti. À la FDME, 8 jeunes sur 10 ont un emploi dans les six mois qui suivent la fin de leur formation.

Les salariés et demandeurs d’emploi ont également rencontré le service de la Formation Continue qui permet de se former dans plus de 10 domaines métiers et sur des compétences telles que les langues, la bureautique, la sécurité, etc.

Inscription conseillée via le formulaire.

VOUS POUVEZ DÈS MAINTENANT VOUS INSCRIRE À L’UNE DE NOS FORMATIONS
en ligne en cliquant ici ou Téléchargez le dossier de candidature