Filière métier Électrotechnique – Énergétique

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Après la 3ème

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Installer des réseaux, des équipements électriques, domestiques et industriels
• S’occuper de la pose de câbles informatiques, d’équipements de vidéo-surveillance et de téléphonie.

Au sein

- d’entreprises d’électricité
- d’entreprises du bâtiment
- d’entreprises de l’habitat, du tertiaire ou de l’industrie
- d’entreprises des travaux publics.

QUALITÉS REQUISES

Méthode / Rigueur / Habileté / Vigilance vis à vis des normes de sécurité et des règlements techniques / Sens des responsabilités / Bon relationnel / Adaptabilité et polyvalence / Respect des consignes.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Préparer les matériels et outillages nécessaires à la réalisation des tâches
• Repérer les différents éléments d’une installation en respectant les schémas électriques
• Installer les canalisations et les supports et poser des câbles
• Implanter les divers matériels (interrupteurs, prises de courant, appareils de chauffage…)
• Effectuer les raccordements des matériels
• Effectuer des tests de conformité et participer à la mise en service
• Assurer la maintenance sur une installation existante en respectant les normes de sécurité
• Intervenir en courant faible (alarme incendie, VDI…).

CONDITIONS D’ADMISSION

Être âgé de 16 ans ou 15 ans avant la fin de l’année civile.
Être issu d’une classe de 3ème ou de DIMA.

POURSUITE D’ÉTUDES

• Bac Pro ELEEC
• Bac Pro Énergétique TMSEC
• Mention Complémentaire Maintenance des Systèmes embarqués de l’Automobile…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Électricien du bâtiment, des travaux publics, des installations publiques, de l’industrie…
• Monteur-câbleur
• Agent de maintenance des installations électriques…

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 44 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Construire, raccorder des tableaux et armoires électriques
• Mettre en oeuvre, utiliser, maintenir en exploitation des installations et équipements électriques
• Réaliser des installations relatives à la distribution d’énergie en basse tension (jusqu’à 1 000 V)
• Réaliser des études d’installations électriques
• Analyser et commander des systèmes communicants
• Intervenir sur les alarmes incendie et intrusion
• Gérer les récepteurs V.D.I. (Voix Données Images) et la Domotique
• Assurer la maintenance sur une installation existante en respectant les normes de sécurité
• Intervenir sur l’éclairage commandé.

Au sein

- d’entreprises d’électricité et du bâtiment
- d’entreprises de l’habitat, du tertiaire ou de l’industrie.

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Responsabilité / Capacité à communiquer / Manager / Négocier / Organiser /
Planifier / Respect des consignes.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Construire et raccorder des tableaux et armoires électriques, sous-ensemble mettant en oeuvre des équipements pour des installations électriques
• Réaliser des installations relatives à la distribution d’énergie en basse et moyenne tensions
• Réaliser la mise en réseau des produits d’automatisme
• Mettre en oeuvre les équipements électriques spécifiques dans les courants faibles, les réseaux véhiculant la voix, les données et les images (V.D.I.) ainsi que ceux permettant la sécurité des locaux, des biens et des personnes.

Les particularités du métier

Travail en atelier ou sur chantier. Trois champs d’application principaux : habitat-tertiaire, industriel et quartiers connectés
- éco quartiers.

CONDITIONS D’ADMISSION

• En 1ère année (classe de seconde)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans.
- ou 15 ans si issu d’une classe de 3ème.
• En 2ème année (classe de première)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans.
- Il doit être titulaire d’une certification de niveau V (BEP, CAP) en cohérence avec la formation visée ou être issu de classe de seconde ou de première technologique ou professionnelle.

POURSUITE D’ÉTUDES

• BTS Électrotechnique
• BTS Maintenance Industrielle
• BTS Fluides Énergies Environnement
• BTS Assistance Technique d’Ingénieur
• MC Technicien en énergies renouvelables option Énergie Électrique
• Mention Complémentaire Technicien Ascensoriste…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Responsable de chantier
• Électrotechnicien
• Technicien de maintenance
• Installateur en télécom
• Électricien installateur…

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 44 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

  • Assurer la maintenance préventive et corrective des installations (chauffage, climatisation, groupe froid)
  • Diagnostiquer et réaliser le dépannage
  • Réaliser le réglage, la mise au point des installations, leur mise en service
  • Assurer la conduite des installations et optimiser leur fonctionnement
  • Veiller à la sécurité des personnes et des biens et signaler les éventuelles non-conformités.

Au sein

- d’entreprises Industrielles et d’exploitation assurant la gestion ou la maintenance d’installations énergétiques.

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Responsabilité / Capacité à communiquer / Manager / Négocier / Organiser / Planifier / Respect des consignes.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Réaliser un diagnostic de dysfonctionnement puis dépanner l’installation
• Réaliser les opérations d’entretien courant
• Monter et remonter les accessoires d’un équipement
• Mettre en service une installation
• Coordonner les travaux et élaborer des devis
• Assurer la maintenance d’équipements énergétiques (chaudière, climatiseur, chambre froide, pompe à chaleur, …).

Les particularités du métier

Appelé à travailler dans des entreprises de différentes tailles, ce technicien peut exercer des missions de dépannage, de mise au point ou de mise en service.

CONDITIONS D’ADMISSION

• En 1ère année (classe de seconde)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans (ou de 15 ans si issu d’une classe de 3ème).
- Il doit être issu d’une classe de 3ème ou de DIMA.
• En 2ème année (classe de première)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans.
- Il doit être titulaire d’une certification de niveau V (BEP, CAP) en cohérence avec la formation visée ou être issu de classe de seconde ou de première technologique ou professionnelle.

POURSUITE D’ÉTUDES

• BTS Fluides Énergies Environnement options A, B, C et D
• BP Monteur Dépanneur en Froid et Climatisation
• BP Monteur en Installations de Génie Climatique
• BTS Domotique
• MC Technicien en Énergies Renouvelables option Énergie Thermique…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Technicien spécialiste de la mise en service, surveillance, maintenance des installation de climatisation, de froid et de chauffage
• Technicien ou agent itinérant
• Chef d’équipe, chef d’atelier, technico-commercial…

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 44 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

  • Réaliser l'intégration matérielle et logicielle d'un équipement
  • Effectuer les tests pour valider un équipement
  • Réaliser une intervention
  • Installer et configurer un système, un équipement

Au sein de

- services techniques (grands groupes, administrations)
- la grande distribution, plates-formes de SAV
- constructeurs / fabricants
- sociétés de service- …

Dans les domaines de

- l'audiovisuel, du multimédia, et des réseaux
- l’électrodomestique ou équipement domestique
- la domotique liée au confort et à la gestion des énergies
- l’éclairage et la sonorisation (activité scénique)

QUALITÉS REQUISES

Précision technique / Organisation / Autonomie /Esprit d'initiative / Réactivité / Travail en équipe

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

  • Installation et mise en oeuvre
  • Configuration (matériel/logiciel)
  • Tests, dépannage
  • Mise en service

Les particularités du métier

Formation polyvalente, en phase avec les évolutions technologiques du bâtiment (smart building)et des villes intelligentes (Smart City), appareillages connectés, équipements scéniques (éclairage et sonorisation)

CONDITIONS D’ADMISSION

  • Pour la seconde Bac pro
    Après la 3ème
  • Pour la première Bac pro
    après un CAP Électricien ou une seconde professionnelle(électronique, MELEC ou première technologique (STI2D))

POURSUITE D’ÉTUDES

  • BTS Systèmes Électroniques
  • BTS FED

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

  • Technicien SAV
  • Technicien conseil
  • Technicien d'installation et mise en service
  • Technicien intégrateur de domotique

 

INSCRIPTION SITE D'ÉVRY : 01 60 79 75 44 -  industrie.e@fdme91.fr

Après un CAP / BEP, une seconde ou une première

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

1 semaine CFA / 2 semaines entreprise

APPRENDRE À

• Installer des réseaux, des équipements électriques, domestiques et industriels
• S’occuper de la pose de câbles informatiques, d’équipements de vidéo-surveillance et de téléphonie.

Au sein

- d’entreprises d’électricité
- d’entreprises du bâtiment
- d’entreprises de l’habitat, du tertiaire ou de l’industrie
- d’entreprises des travaux publics.

QUALITÉS REQUISES

Méthode / Rigueur / Habileté / Vigilance vis à vis des normes de sécurité et des règlements techniques / Sens des responsabilités / Bon relationnel / Adaptabilité et polyvalence / Respect des consignes.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Préparer les matériels et outillages nécessaires à la réalisation des tâches
• Repérer les différents éléments d’une installation en respectant les schémas électriques
• Installer les canalisations et les supports et poser des câbles
• Implanter les divers matériels (interrupteurs, prises de courant, appareils de chauffage…)
• Effectuer les raccordements des matériels
• Effectuer des tests de conformité et participer à la mise en service
• Assurer la maintenance sur une installation existante en respectant les normes de sécurité
• Intervenir en courant faible (alarme incendie, VDI…).

CONDITIONS D’ADMISSION

Être âgé de 16 ans ou 15 ans avant la fin de l’année civile.
Être issu d’une classe de 3ème ou de DIMA.

POURSUITE D’ÉTUDES

• Bac Pro ELEEC
• Bac Pro Énergétique TMSEC
• Mention Complémentaire Maintenance des Systèmes embarqués de l’Automobile…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Électricien du bâtiment, des travaux publics, des installations publiques, de l’industrie…
• Monteur-câbleur
• Agent de maintenance des installations électriques…

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 44 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Construire, raccorder des tableaux et armoires électriques
• Mettre en oeuvre, utiliser, maintenir en exploitation des installations et équipements électriques
• Réaliser des installations relatives à la distribution d’énergie en basse tension (jusqu’à 1 000 V)
• Réaliser des études d’installations électriques
• Analyser et commander des systèmes communicants
• Intervenir sur les alarmes incendie et intrusion
• Gérer les récepteurs V.D.I. (Voix Données Images) et la Domotique
• Assurer la maintenance sur une installation existante en respectant les normes de sécurité
• Intervenir sur l’éclairage commandé.

Au sein

- d’entreprises d’électricité et du bâtiment
- d’entreprises de l’habitat, du tertiaire ou de l’industrie.

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Responsabilité / Capacité à communiquer / Manager / Négocier / Organiser /
Planifier / Respect des consignes.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Construire et raccorder des tableaux et armoires électriques, sous-ensemble mettant en oeuvre des équipements pour des installations électriques
• Réaliser des installations relatives à la distribution d’énergie en basse et moyenne tensions
• Réaliser la mise en réseau des produits d’automatisme
• Mettre en oeuvre les équipements électriques spécifiques dans les courants faibles, les réseaux véhiculant la voix, les données et les images (V.D.I.) ainsi que ceux permettant la sécurité des locaux, des biens et des personnes.

Les particularités du métier

Travail en atelier ou sur chantier. Trois champs d’application principaux : habitat-tertiaire, industriel et quartiers connectés
- éco quartiers.

CONDITIONS D’ADMISSION

• En 1ère année (classe de seconde)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans.
- ou 15 ans si issu d’une classe de 3ème.
• En 2ème année (classe de première)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans.
- Il doit être titulaire d’une certification de niveau V (BEP, CAP) en cohérence avec la formation visée ou être issu de classe de seconde ou de première technologique ou professionnelle.

POURSUITE D’ÉTUDES

• BTS Électrotechnique
• BTS Maintenance Industrielle
• BTS Fluides Énergies Environnement
• BTS Assistance Technique d’Ingénieur
• MC Technicien en énergies renouvelables option Énergie Électrique
• Mention Complémentaire Technicien Ascensoriste…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Responsable de chantier
• Électrotechnicien
• Technicien de maintenance
• Installateur en télécom
• Électricien installateur…

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 44 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Assurer la maintenance préventive et corrective des installations (chauffage, climatisation, groupe froid)
• Diagnostiquer et réaliser le dépannage
• Réaliser le réglage, la mise au point des installations, leur mise en service
• Assurer la conduite des installations et optimiser leur fonctionnement
• Veiller à la sécurité des personnes et des biens et signaler les éventuelles non-conformités.

Au sein

- d’entreprises Industrielles et d’exploitation assurant la gestion ou la maintenance d’installations énergétiques.

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Responsabilité / Capacité à communiquer / Manager / Négocier / Organiser / Planifier / Respect des consignes.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Réaliser un diagnostic de dysfonctionnement puis dépanner l’installation
• Réaliser les opérations d’entretien courant
• Monter et remonter les accessoires d’un équipement
• Mettre en service une installation
• Coordonner les travaux et élaborer des devis
• Assurer la maintenance d’équipements énergétiques (chaudière, climatiseur, chambre froide, pompe à chaleur, …).

Les particularités du métier

Appelé à travailler dans des entreprises de différentes tailles, ce technicien peut exercer des missions de dépannage, de mise au point ou de mise en service.

CONDITIONS D’ADMISSION

• En 1ère année (classe de seconde)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans (ou de 15 ans si issu d’une classe de 3ème).
- Il doit être issu d’une classe de 3ème ou de DIMA.
• En 2ème année (classe de première)
- Le jeune doit être âgé de 16 ans.
- Il doit être titulaire d’une certification de niveau V (BEP, CAP) en cohérence avec la formation visée ou être issu de classe de seconde ou de première technologique ou professionnelle.

POURSUITE D’ÉTUDES

• BTS Fluides Énergies Environnement options A, B, C et D
• BP Monteur Dépanneur en Froid et Climatisation
• BP Monteur en Installations de Génie Climatique
• BTS Domotique
• MC Technicien en Énergies Renouvelables option Énergie Thermique…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Technicien spécialiste de la mise en service, surveillance, maintenance des installation de climatisation, de froid et de chauffage
• Technicien ou agent itinérant
• Chef d’équipe, chef d’atelier, technico-commercial…

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En contrat de professionnalisation

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 44 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

Contenu en cours de rédaction

Pour toute information complémentaire, veuillez contacter la

filière électro-énergétique au 01 60 79 75 44

ou industrie.e@fdme91.fr

Après un BAC

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Concevoir, réaliser et maintenir des équipements électrotechniques
• Installer, raccorder, régler, mesurer
• Définir, dimensionner du matériel électrique à exploiter
• Définir et mettre en oeuvre des moyens de sécurité.

Au sein

- de bureaux d’études ou équipes techniques pour développer, améliorer, choisir les matériels.

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Responsabilité / Capacité à concevoir, à réaliser, à dialoguer / Habileté / Extrême vigilance dans le domaine de la sécurité / Capacité à organiser une équipe / Adaptabilité.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Établir des plannings de réalisation
• Participer à l’élaboration des CCTP
• Participer à l’analyse des choix technologiques
• Justifier une solution électrique parmi d’autres
• Choisir les dispositifs de sectionnement et les protections des personnes et matériels
• Mettre en oeuvre le type de pilotage
• Choisir les capteurs et dispositifs de commande
• Définir ou adapter le système de distribution d’énergie haute et basse tensions
• Rédiger le dossier de réalisation et la mise en service de l’installation
• Suivre la réalisation, assurer la mise au point
• Assurer la conformité par rapport au cahier des charges
• Exploiter un planning de maintenance d’équipements électriques
• Diagnostiquer la cause du dysfonctionnement de l’installation
• Assurer la remise en service de l’installation.

Les particularités du métier

Le BTS Electrotechnique forme des spécialistes de l’étude, de la mise en oeuvre, de l’utilisation et de la maintenance des équipements électriques.

CONDITIONS D’ADMISSION

Le jeune doit posséder le bac STI2D ou le BAC Pro ELEEC, le BAC S option techniques industrielles ou
une 1ère année IUT.

POURSUITE D’ÉTUDES

• Licences professionnelles…

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Chargé d’affaires / Chargé d’études
• Responsable de chantier (installation-mise en service)
• Technicien ligne haute tension
• Responsable de service
• Technicien méthodes / qualité
• Chef de chantier installations électrique

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 74 81 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Concevoir des installations CVC (chauffage, ventilation, climatisation)et sanitaire dans le bâtiment
• Mettre en service et optimiser les installations
• Planifier les activités et établir les devis

Au sein

Des établissement suivants :
-d’entreprises du bâtiment
-d’entreprises de maintenance et / ou d’installation
-de sociétés productrices d’énergie
-de bureaux d’études techniques (BET)...

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Autonomie / Capacité à communiquer / Organiser / Négocier

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Dimensionner les équipements avec des outils informatiques
• Choisir le matériel le mieux adapté
• Rédiger des comptes rendus techniques
• Installer des équipements CVC
• Réaliser un planning d’intervention
• Participer au suivi des chantiers.

Les particularités du métier

Métier très polyvalent en constante évolution.
Ce technicien supérieur participe à l’étude technique, au chiffrage, à la réalisation des installations et à
l’exploitation d’un ouvrage.

CONDITIONS D’ADMISSION

Être titulaire d’un BAC S, STI 2D ou d’un Bac professionnel TMSEC, TFCA, TISEC ou ELEEC.

POURSUITE D’ÉTUDES

• Licences Professionnelles
• Ecoles d’ingénieurs

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Chargé d’affaires
• Chef de chantier
• Technicien de bureaux d’études
• Gérant de société

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En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

APPRENDRE À

• Gérer la maintenance des installations tels que le chauffage, la climatisation, le froid, le sanitaire
et les systèmes des énergies renouvelables(cogénération, pompes à chaleur...)
• Mettre en service et optimiser le fonctionnement  des installations
• Conseiller le client

Au sein

Des établissements suivants :
- d’entreprises du bâtiment
- d’entreprises de l’industrie
- d’entreprises de maintenance de parcs immobiliers

QUALITÉS REQUISES

Esprit d’initiative / Responsabilité / Capacité à communiquer / Organiser / Adaptabilité.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Optimiser les réglages et les performances de l’installation
• Analyser les dysfonctionnements
• Évaluer des états de vétusté
• Définir des procédures d’intervention
• Établir un planning des travaux

Les particularités du métier

Technicien polyvalent assurant des missions variées de dépannage, de mise en service et de conduire d’installation, soit sur un poste fixe, soit de façon itinérante.

CONDITIONS D’ADMISSION

Être titulaire d’un BAC S, STI2D, ou d’un Bac Professionnel TMSEC, TFCA, TISEC ou ELEEC.

POURSUITE D’ÉTUDES

• Licences Professionnelles

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Responsable d’un site de maintenance
• Agent de développement des énergies renouvelables
• Conducteur de travaux

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Après un BAC + 2

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

logol cnam

APPRENDRE À

  • Appliquer la réglementation thermique lors des phases d'études et des notes de calcul
  • Mettre en place un audit énergétique
  • Réaliser des bilans thermiques
  • Assurer la maintenance et le pilotage d'installation énergétique tout en étant force de proposition dans le cadre de contrat de performance énergétique
  • Dimensionner et sélectionner les systèmes de chauffage, ventilation et climatisation

Au sein de

- bureaux d'étude thermique
- grands groupes d'énergétique
- de services techniques de maintenance en énergétique
- sites industriels ayant des besoins de froid,traitement d’air ou réseau de chaleur

QUALITÉS REQUISES

Autonomie / Esprit d'initiative / Capacité à communiquer, organiser, analyser, négocier,manager / Respect des consignes et des réglementations

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

  • Études, réalisations de notes de calcul
  • Audits des systèmes et des bâtiments climatisation
  • Commissionnement, maintenance
  • Réalisation de plans et schémas (autocad / BIM, ...)
  • Gestion d'affaires, chiffrages

Les particularités du métier

Formation polyvalente permettant d'évoluer dans des métiers allant de la maintenance énergétique, à l'exécution, en passant par des métiers d'études et de projeteur.

CONDITIONS D’ADMISSION

Le candidat doit justifier d'un niveau Bac+2 dans une spécialité technique ou scientifique en rapport avec la formation :DUT génie thermique et énergie ou génie électrique en énergie, L2 ou L2 pro. sciences de l'ingénieur, BTS Maintenance des systèmes énergétiques ou fluide énergie domotique, adulte avec 5 ans d'expérience professionnelle (sous statut de stagiaire de la formation continue).

POURSUITE D’ÉTUDES

  • Masters Professionnels
  • Masters
  • Écoles d'ingénieur

MÉTIERS VISÉS

  • Chargé d’études
  • Chargé d'affaires
  • BIM Manager
  • Assistant ingénieur
  • Responsable exploitation / maintenance

INSCRIPTION SITE D'ÉVRY  : 01 60 79 74 81 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

Remplacée en 2019 par la LICENCE GÉNÉRALE LG3 ÉNERGIE ET DÉVELOPPEMENT DURABLE

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 74 81 - industrie.e@fdme91.fr

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

15 jours CFA / 15 jours entreprise

Remplacée en 2019 par la LICENCE GÉNÉRALE LG3 ÉNERGIE ET DÉVELOPPEMENT DURABLE

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 74 81 - industrie.e@fdme91.fr

 

En contrat d’apprentissage et contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

25% CFA / 75% entreprise

          

APPRENDRE À

• Contribuer à l’élaboration de la stratégie commerciale de l’entreprise
• Définir une stratégie de prospection et négocier les ventes
• Manager le développement de son activité
• Encadrer et animer une équipe

Au sein

- D’entreprises du domaine industriel au sein du service commercial

QUALITÉS REQUISES

Sens commercial / Aptitudes relationnelles / Aptitudes au travail en équipe, adaptabilité/ Réactivité / Résistance au stress / Esprit d’analyse et d’initiative.

TÂCHES SUSCEPTIBLES D’ÊTRE CONFIÉES À L’APPRENANT

• Manager, animer son équipe au quotidien
• Mener une campagne de prospection et organiser le portefeuille client
• Concevoir un plan d’action commercial et analyser le plan marketing de l’entreprise
• Développer un argumentaire commercial lié à l’offre
• Construire des scénarios de négociation
• Participer à l’organisation de réunion de travail
• Participer au recrutement des commerciaux.

CONDITIONS D’ADMISSION

Le jeune doit être âgé de 18 à 29 ans
- Il doit être titulaire d’un diplôme de niveau III (BAC +2) dans le secteur scientifique ou technique
ou
- Justifier d’une expérience professionnelle de 3 ans dans le secteur industriel ou technique.

POURSUITE D’ÉTUDES

• Master professionnel

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

• Responsable commercial et technico-commercial
• Responsable d’un centre de profit
• Responsable grands comptes

INSCRIPTION SITE D’ÉVRY :01 60 79 75 64 - tertiaire.e@fdme91.fr

En contrat de professionnalisation

RYTHME DE L’ALTERNANCE

2 semaines en CFA / 2 semaines en entreprise

APPRENDRE À

Déterminer les caractéristiques d'un SSI, assurer le suivi technique du chantier, assurer la maintenance préventive et corrective d'un SSI, travailler en équipe.

Au sein d'entreprise :

  • de fabrication de matériel SSI
  • d'électricité générale avec département incendie
  • d'installation / maintenance SSI
  • d'installation de matériel surveillance intrusion

QUALITÉS REQUISES

Être méticuleux / Être soigneux / Aimer travailler en équipe / Avoir le sens du client

TÂCHES SUSCEPTIBLES D'ÊTRE CONFIÉES À L'APPRENANT

  • Maintenance préventive / corrective d'un SSI
  • Mise en service (paramétrage, essais) installation (câblage, raccordement) d'un SSI
  • Améliorer en permanence le service offert aux usagers

Les particularités du métier

Astreintes de nuit / week-end, déplacements professionnels

CONDITIONS D'ADMISSION

BAC+2 validé ou niveau, BTS Électrotechnique, ATI, MS, TC, DUT G2EI, MP, GM

PROFIL RECHERCHÉ

  • Goût du challenge
  • Sens du service client
  • Permis B obligatoire

ÉVOLUTIONS PROFESSIONNELLES

CDI Technicien Sécurité Incendie

La filière Électrotechnique Énergétique

La filière électro-énergétique est divisée en deux branches :

 

  • La branche électrotechnique forme les apprentis aux métiers de l’électricité et de l’électrotechnique. Les activités sont donc centrées sur le câblage et les interventions sur des systèmes électriques, armoires électriques, moteurs…

En BAC, à partir de la première, nous offrons deux champs d’application, le tertiaire (électricité bâtiment) et l’industriel (intervention sur des systèmes).

  • La branche énergétique, pour sa part, forme des techniciens de maintenance sur des systèmes énergétiques (chaudières) et climatiques (climatisation). Les activités sont centrées sur le traitement de l’air, la production de chaud et de froid.
Nos atouts :
  • Participation à la Semaine de l’Industrie
  • Échanges européens
Entreprises partenaires
Contact(s)
Véronique FOUCAT
Véronique FOUCAT
Responsable de la filière Électro-Énergétique
Site d’Évry – Bâtiment G
01 60 79 75 32
06 24 77 22 79